Memimpin & survive seperti kawanan serigala
2 min read ·
Budaya, Leadership, Nilai, Team

1. serigala memimpin karena pengalaman & tanggung jawab bukan karena alpha yang berkuasa melalui kekerasan 2. berburu dilakukan bersama tiap anggota punya peran. ada pengintai, pengejar, dan ada yang menjatuhkan mangsa. sukses adalah kerja team. 3. kecepatan perjalanan ditentukan oleh anggota terlemah ketika pindah tempat, …
0
·
8y 2w ago

4 Level Manusia menurut Tahir
17 min read ·
Hidup, Tanggung Jawab, Visi

Selamat malam, Bapak-bapak, Ibu-Ibu. Tadi di sini saya dengarkan majunya teknologi. Ada berapa yang saya kurang setuju, tetapi saya akan sharing. Memang benar teknologi akan mempengaruhi kehidupan manusia. Tapi hari ini sharing saya bukan teknologi, tapi di manusia-nya. Banyak orang mengatakan bahwa “be yourself”, “jadilah …
0
·
8y 2w ago

memenangkan persaingan dengan Moat & Inovasi
3 min read ·
Competitive Advantage, Elon Musk, Moat, Strategic, Warren Buffett

di tahun 2018, Warren Buffett & Elon Musk sempat berselisih paham. cara Buffett menjadi kaya adalah dengan berinvestasi pada perusahaan-perusahaan yang memiliki Moat bagus, seperti Coca-Cola, Kraft, Johnson & Johnson, Amex. sedangkan cara Musk menjadi kaya adalah melalui Inovasi ekstrim, sering kali disebut dengan Vertical …
0
·
8y 2w ago

Tesla only deal with the excellent
2 min read ·
Competitive Advantage, Cost, Elon Musk, Finansial, Leadership, Pricing, Standar, Strategic

apa yang membuat Tesla bisa jadi salah satu perusahaan yang paling bernilai hari ini? mengenyahkan subkontraktor. berikut yang disampaikan Musk: “Jumlah perusahaan kontraktor pihak ketiga yang kami gunakan tak terkendali,” “Kami akan membersihkan teritip di bagian itu. Kami memiliki teritip di atas teritip. Jadi akan …
0
·
8y 3w ago

Hiring like a Pro
3 min read ·
Hiring & Recruit, Team

hiring bukanlah sekadar mengisi kekosongan posisi, tapi adalah langkah strategis yang membawa konsekuensi jangka panjang. karena itu, diperlukan pendekatan yang lebih hati-hati, terukur, dan manusiawi — yaitu hiring seperti perusahaan yang sudah berpengalaman di dalam hal ini. 1. Rekrutmen adalah proses besar dan berisiko tinggi …
0
·
8y 3w ago

Proaktif untuk Pekerja
1 min read ·
Budaya, Karakter, Pengembangan Diri, Team

video buat menyemangati staff yang malas-malasan 🤣
0
·
8y 3w ago

Take a lot of money
1 min read ·
Investasi & Pendanaan

“have the courage to take a lot of money, spend it fast, and go for broke” — Nadiem
0
·
8y 4w ago

Bagaimana Adobe menjadi Perusahaan $95B
5 min read ·
Growth, Kesuksesan

Pada tahap awal (1982–1993), Adobe membangun pondasi bagi industri desktop publishing dan desain digital modern. Produk awalnya — PostScript — memungkinkan pencetakan berkualitas tinggi dari komputer personal, merevolusi cara dokumen dan gambar diproduksi secara digital. Kemitraan dengan para pemain besar (termasuk Apple dan pembuat PageMaker, …
0
·
8y 1mo ago

5 Pertanyaan untuk Merekrut Orang Lebih Baik
4 min read ·
Wawancara

Menurut konsultan bisnis Anthony Tjan, banyak perusahaan menjalankan proses wawancara kerja dengan pendekatan yang keliru. Untuk menemukan kandidat yang tidak hanya cerdas tetapi juga memiliki kedalaman karakter, diperlukan pertanyaan yang lebih tepat. Secara umum, pertanyaan wawancara dapat dikelompokkan ke dalam dua jenis: pertanyaan mengenai kompetensi …
0
·
8y 1mo ago

per·se·ver·ance
1 min read ·
Karakter, Kerja Keras

/ˌpɜː.sɪˈvɪə.rəns/ steadfastness in doing something despite difficulty or delay in achieving success kegigihan: teguh dalam melakukan sesuatu meskipun mengalami kesulitan atau penundaan dalam mencapai keberhasilan janganlah menyerah terlalu cepat. tetap berkomitmen, berdedikasi, solid dalam melakukan sesuatu meski ada kesulitan atau penundaan dalam mencapai kesuksesan. bahasa …
0
·
8y 1mo ago

Jemput bola
1 min read ·
Growth, Sales & Marketing

“Jadi, ketika Uber menghabiskan jutaan demi jutaan untuk promosi dan pemotongan harga yang ditujukan kepada pengemudi maupun pelanggan, Go-Jek justru memusatkan upaya pemasarannya pada para pengemudi. Perusahaan ini mengadakan serangkaian acara rekrutmen besar-besaran bergaya festival jalanan di stadion basket, dan berhasil merekrut puluhan ribu pengemudi. …
0
·
8y 1mo ago

3 hal pencipta sumber pendapatan baru di 2030
1 min read ·
Disrupsi, E-Commerce, Internet, Trend

ini adalah 3 kekuatan yang akan menggeser atau menciptakan 10-45% sumber pendapatan baru pada 2030. 1. Disintermediation memotong middle-man (broker) melalui dunia digitalini sudah terjadi dalam dunia e-commerce / marketplace indonesia. 2. Disaggregation memecah produk yang besar (mobil, properti) dan dikemas ulang sebagai layanan. misalnya …
0
·
8y 1mo ago

Marketplace Critical Mass
1 min read ·
Critical Mass, Growth, Marketplace

The platform itself has no value. The critical mass of buyers and sellers are the ones who create that value. source:
0
·
8y 1mo ago

How to think like a CEOs
6 min read ·
Belajar, CEO, Founder, Knowledge Base, Pengetahuan, Quora, VC

Pak Paulus Bambang, mantan presiden komisaris Astra Graphia & wakil direktur United Tractors, pernah menyemangati & mendorong komunitas profesional muda untuk jadi lebih maju. phone book ia menyampaikan kira-kira seperti ini (sudah agak lupa karena sudah berselang beberapa tahun): coba buka phone book anda, rata-rata …
0
·
8y 2mo ago

Warren Buffet membaca 500 halaman per minggu
1 min read ·
Belajar, Kutipan, Warren Buffett

Buffett: “Bacalah 500 halaman seperti ini setiap hari. Begitulah cara pengetahuan bekerja. la bertambah, seperti bunga berbunga. Kalian semua bisa melakukannya, tapi saya jamin tidak banyak yang akan melakukannya.” “Saya membaca dan berpikir, jadi saya lebih banyak membaca dan berpikir, serta membuat lebih sedikit keputusan …
0
·
8y 2mo ago

Netflix Culture: Freedom & Responsibility
1 min read ·
Budaya, Startup

Slideshow ini disebut oleh Sheryl Sandberg sebagai, [mungkin adalah] dokumen paling penting yang pernah keluar dari Silicon Valley. source: Read What Facebook’s Sandberg Calls Maybe ‘The Most important Document Ever To Come Out Of The Valley’ other reference:
0
·
8y 2mo ago

2 Pertanyaan favorit Musk untuk wawancara
1 min read ·
Elon Musk, Wawancara

“cerita tentang hidupmu dan keputusan-keputusan yang kamu buat sepanjang perjalanan hidupmu, dan mengapa kamu membuatnya,” “ceritakan kepadaku tentang beberapa masalah paling sulit yang pernah kamu kerjakan dan bagaimana kamu menyelesaikannya.” source:
0
·
8y 2mo ago

Nasihat dari Founder Gusto untuk setiap Founder
4 min read ·
Early Stage, Founder, Hiring & Recruit, Investasi & Pendanaan, P/MF, Team

1. Prioritas utama setelah mendapatkan pendanaan awal (seed): membangun tim yang tepat Siapa yang sebaiknya direkrut terlebih dahulu Contoh penerapan di Gusto 2. Dalam merekrut, nilai kekuatan lebih penting daripada kekurangan 3. Jangan pernah berhenti mencari talenta Pola nyata dari pengalaman Gusto 4. Sesuaikan produk …
0
·
8y 2mo ago

Lakukan hal-hal yang gila
2 min read ·
Founder, Kutipan, Larry Page

“Kalau Anda tidak melakukan hal-hal yang gila, maka Anda melakukan hal yang salah“ — Larry Page, CEO Alphabet Google adalah perusahaan search engine. bisa saja hanya fokus di industri search engine, seperti Yahoo, Baidu atau Yandex. tetapi tidak. yang menjadikan Google hebat adalah karena pemimpinnya …
0
·
8y 2mo ago

Cara menentukan dan menghitung valuasi Startup
1 min read ·
Investasi & Pendanaan, Startup, Valuasi

mayoritas orang sering bingung bagaimana cara menentukan dan menghitung valuasi Startup. ada 3 cara: sederhana, investor, praktis. 1. Cara sederhana ini adalah ketika Startup sudah selesai mendapatkan pendanaan. valuasi startup dinilai dari, berapa % dana baru yang masuk, dan pada harga berapa. misalnya, dana yang …
0
·
8y 3mo ago

Investor’s 3P: Potential, Probability, Period
1 min read ·
Investasi & Pendanaan, Waktu

an Investor would rather invest in something with: 3 hal yang disukai investor, adalah sesuatu yang memiliki:
0
·
8y 3mo ago

jangan puas
1 min read ·
Entrepreneur, Keberanian, Pengembangan Diri

sebuah pohon yang ditanam di dalam pot / di dalam rumah tidak akan pernah tinggi,namun jika ditanam di sebuah lahan yang luas maka pohon akan jadi besar. jangan puas jadi jago kandang.jangan puas dengan apa yang sudah dicapai sampai hari ini.
0
·
8y 3mo ago

bedanya investasi startup luar negri & indonesia
1 min read ·
Angel Investor, Founder, Investasi & Pendanaan, Startup, Startup Indonesia

investasi startup di indonesia lebih menyebalkan. jauh. ini bedanya: “Sebagai founder startup di Silicon Valley, anda dapat beralih dari obrolan dengan investor yang bertemu dengan anda lewat TechCrunch hingga memperoleh US$200 ribu di rekening bank anda dalam waktu seminggu. Cuma perlu waktu 15 menit untuk …
0
·
8y 3mo ago

10x – 100x lebih baik
1 min read ·
10x, Competitive Advantage, Founder, Pitching, Strategic

“bisakah anda jelaskan gimana anda akan jadi 10x – 100x lebih baik dari kompetitor anda?” ini salah satu jenis pertanyaan investor ke founder startup ketika pitching. kalau anda jadi founder startup & tak bisa menjawab pertanyaan ini, mungkin anda perlu mengecek ulang strategi anda.
0
·
8y 3mo ago

Rule of 40
1 min read ·
Growth, Profit

“The 40% rule” adalah sebuah prinsip di mana rate pertumbuhan (user/pelanggan) dan profit anda kalau dijumlahkan seharusnya mencapai 40%. (your growth rate + your profit should add up to 40%) jadi: bila sebuah Startup pertumbuhannya minimal mencapai 40% selama beberapa waktu seperti Rule ini, maka …
0
·
8y 3mo ago

6 cara mengoptimisasi Burn Rate
1 min read ·
Burn Rate, Finansial

1. alokasikan tidak lebih dari 5–10% anggaran untuk biaya gaji ekstra 2. uji setiap channel pemasaran sebelum mengeluarkan anggaran besar pada pendekatan tertentu 3. rekrut dan tambah tenaga hanya ketika betul-betul diperlukan 4. percepat siklus konversi kas 5. bangun partnership strategis ...
0
·
8y 3mo ago

Budaya Standar Tinggi Amazon
2 min read ·
Budaya, Jeff Bezos, Mindset

Menciptakan standar tinggi sebagai kultur perusahaan (ala Bezos). Menurut Bezos, membangun “standar yang tinggi” sebagai sebuah kultur perusahaan akan membutuhkan usaha tetapi “worth the effort” karena ada banyak keuntungan. Ada 4 karakteristik untuk “standar tinggi”, yaitu: Bezos juga mengatakan bahwa standar tinggi dapat dianggap sebagai …
0
·
8y 3mo ago

Pembajakan adalah model bisnis
1 min read ·
Microsoft, Model Bisnis

tanpa pembajakan, mungkin Windows belum tentu akan memenangkan perang platform (Operating System). pembajakan menjadi saluran distribusi Microsoft secara gratis dan cepat sehingga produknya menyebar di seluruh dunia. bagi setiap prangkat komputer, mayoritas hanya punya 1 pilihan Operating System. kalau OS dari komputer sudah menggunakan Windows, …
0
·
8y 3mo ago

Sex, Drugs and Silicon Valley
1 min read ·
Budaya, Startup

tampaknya hanya untuk sekedar menambah wawasan saja sih, sepertinya. masuk kategori entertainment, maybe? source: Sex, Drugs and Silicon Valley (The Times UK) other reference: Vanity Fair playlist youtube (serial, bukan hanya 1 video):
0
·
8y 3mo ago

Jack Ma quotes
1 min read ·
Jack Ma, Kutipan

“seekor babi bisa terbang waktu angin bertiup kencang, tapi waktu angin itu mereda, ia akan jatuh dan binasa — karena pada akhirnya ia tetaplah babi. yang perlu dipikirkan semua orang adalah bagaimana mengendalikan angin, bagaimana memanfaatkannya untuk mendorong diri ke atas. kita tidak seharusnya mengejar …
0
·
8y 3mo ago

buktikan kalau anda adalah pemimpin yang hebat
1 min read ·
CEO, Founder, Leadership

seorang pewawancara memberi anda pensil, mengatakan anda adalah si A, bulatan yang berwarna biru. pewawancara meminta anda untuk mencorat-coret kertas, mengilustrasikan bagaimana cara anda memimpin team. pertanyaannya katanya:“kalau anda adalah pemimpin yang hebat, bagaimana cara anda menjawab pertanyaan ini?” jadi bagaimana seharusnya coretan pensil tersebut …
0
·
8y 3mo ago

Elon Musk sukses bukan karena pintar
2 min read ·
Elon Musk, Fokus, Founder, Kegagalan

yang mengatakan ini bukan saya, tetapi Jim Cantrell. Jim Cantrell adalah founding team (team pendiri awal) dari SpaceX, yang sejak awal turut membangun SpaceX bersama Musk. jadi kalau bukan karena kepintaran, lalu apa yang membuat Musk sukses? pandangan Jim ini perkataan dari Jim: “la sukses …
0
·
8y 4mo ago

Terapi sakit punggung
1 min read ·
Kesehatan

pekerja startup yang duduk di belakang meja lama mungkin bisa mengalami back pain, dan ini mungkin bisa jadi terapi untuk meredakan atau justru menyembuhkan sakitnya.
0
·
8y 4mo ago

Jalan anda untuk bisa berdampak ke 1 miliar orang
3 min read ·
10x, Entrepreneur, Exponential, Google, Growth, Leadership

“Jika anda ingin menjadi miliarder,berdampaklah pada satu miliar orang.” Peter Diamandis 1 miliar dengan asumsi setiap orang menyumbangkan $1 ke anda, maka 1 miliar orang akan memberikan anda 1 miliar dollar. anda kehilangan point-nya kalau anda merasa 1 miliar orang terlalu banyak bagi anda.bukan itu …
0
·
8y 5mo ago

6 tanda bahwa merek anda lemah
1 min read ·
Merek

0
·
8y 5mo ago

10% orang terkaya menguasai 89% kekayaan dunia.
1 min read ·
Bill Gates, Jeff Bezos, Kapitalisme, Kekayaan, Warren Buffett

artinya: kalau anda bukan di jajaran 10% orang terkaya, berarti kekayaan/aset anda lebih mungkin berasal dari 11% kekayaan dunia sisanya beberapa fakta mengenai keuangan dunia: sumber:
0
·
8y 5mo ago
1 2 3 … 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15